Segad publica em Diário Oficial decreto de estabilização de mais 834 servidores

A Secretaria Estadual da Gestão Estratégica e Administração (Segad), através do Núcleo de Gestão de Desempenho e a Comissão do Sistema de Avaliação de Desempenho, publica nesta quinta-feira, 31, no Diário Oficial, o 8º decreto de estabilidade dos servidores pertencentes ao quadro geral do Estado. 

A publicação se refere aos aprovados no concurso realizado em 2003. Inicialmente é que cerca de 830 servidores sejam estabilizados até abril, mas, de acordo com o analista de Recursos Humanos, Adolfo Castro, como o processo é muito burocrático, ocorreu o atraso.

"Todos os aprovados passam, durante três anos, por uma série de avaliações, sendo analisados periodicamente a  partir do momento que entram para o serviço público. Há todo um processo e a Comissão Central gera essas avaliações. Cada secretaria tem suas subcomissões, onde as avaliações são repassadas para cada uma e são acompanhadas pelos secretários. Depois esses resultados voltam para nossas mãos, onde é gerado um novo processo de apuração. Então, por ser um processo todo burocrático, há essa demora em ser publicado o decreto de estabilizados", explicou.

Adolfo explicou que existem algumas secretarias como a da Sesau e a Seinf, que ainda não reenviaram as avaliações. "Nesses casos, temos que fazer a publicação do mesmo jeito. Mas, caso as portarias não forem entregues a tempo de sair na lista, pretendemos realizar outra publicação no final de agosto. O número então será reduzido, ficando para o próximo decreto", ressaltou Adolfo Castro.

Mas, se isso acontecer nenhum servidor será prejudicado. Segundo o analista, a data de estabilidade será retroativa aos três anos de serviço. "Mesmo o decreto sendo publicado na data posterior à data real da estabilidade, os efeitos são retroativos, ou seja, a efetividade será contada a partir do prazo final de três anos exercidos", enfatizou.

Para mais informações os servidores devem procurar a Segad, no Palácio Latife Salomão, em horário de expediente, ou entrar em contato através dos telefones 2121-3817 e 2121-3818. Ou ainda pelo site www.servidor.rr.gov.br no link avaliação/desempenho.